7 Sämsta tips och vanliga misstag i löneförhandlingar

Det finns ett möte som påpekar oss alla: lönförhandlingar.

Det spelar ingen roll om du intervjuar för ett nytt jobb. Supercharge Your Next Job Intervju med dessa 11 gratis verktyg Supercharge ditt nästa jobbintervju med dessa 11 fria verktyg Det tar skicklighet till ess en intervju. Det finns massor av appar som hjälper dig med uppgiften att överbelasta dina jobbintervjuer. Låt oss titta på varje steg i intervjuprocessen. Läs mer eller du har varit i ditt nuvarande jobb i flera år,

Medan det kan vara frestande att undvika den obekväma konversationen alla tillsammans och ta den första siffran som kastas ut på dig är det sällan en bra idé. Forskning ger olika orsaker till varför du borde alltid Förhandla din lön.

Tänk bara på det här: Om en årlig höjning inte garanteras, du behöver högre löner till konto för årliga levnadsjusteringar orsakade av inflationen.

I huvudsak, om du inte planerar att förhandla om din lön, borde du vara. Tyvärr finns det mycket dåliga råd där ute om hur man ska göra om det här.

Det finns en konst för att förhandla om din lön, men samtidigt finns det inga hårda och snabba regler.

Med det i åtanke är det här sju saker att inte göra när du förhandlar om din lön, tillsammans med några resurser som kan hjälpa dig att undvika dessa vanliga misstag.

Misstag 1: Förhandla alltid för högre betalning

Att gå in verkar det vara intuitivt att bara fokusera på hur mycket pengar du ska betala varje år. Det finns dock många andra saker du bör uppmärksamma under förhandlingar också.

Försök också att fokusera på andra saker än bara din grundlön, inklusive betaltid, avlägsna arbetsalternativ Vill du arbeta fjärrt? Så här övertygar du din chef Vill du arbeta på distans? Så här övertygar du din chef Är du verkligen på kontoret för att göra ditt jobb? Om du skulle kunna arbeta hemifrån, följ den här steg-för-steg-guiden för att övertyga din chef för att låta dig prova det. Läs mer och bonusar. I slutändan kan du inte helt maximera din grundlön, men det andra du kan förhandla om i din affär kan göra det till ett bättre paket övergripande.

Till beräkna betaltid, Det finns en praktisk PTO Calculator-app för Android som kan hjälpa till. Appen använder din balans och lönsamhet för att bestämma din PTO, uppdateras automatiskt när tiden går.

Om du slutar arbeta på distans kan du kanske ge Hubstaffs tidspårnings-app ett försök att hjälpa dig att få betalt för de timmar du lägger in. 7 Lättanvända spårningsapplikationer för vilket projekt som helst 7 Enkelt att använda Tidspårningsapplikationer för något projekt Överallt Spårar du din tid? Låt oss se hur tidspårning kan hjälpa dig när vi rekommenderar några av de bästa tidsrapporteringsapparna som finns tillgängliga på alla plattformar idag. Läs mer . Det finns en gratis lite version tillgänglig, samt en grundläggande utgåva på $ 5 per månad och en premiumutgåva på $ 9 per månad.

Ladda ner - PTO Calculator för Android (Free) | Hubstaff för flera plattformar (Gratis 14-dagars prov med abonnemang)

Misstag 2: Ignorera lön helt

Medan du inte vill fokusera uteslutande på lön, låt den inte gå vilse i blandningen. Sikt högt samtidigt var försiktig så att du inte går för högt. Det hjälper också att bli specifik. Till exempel, i stället för att fråga om $ 50,000 platt, försök be om något som $ 51.500. Om något kommer detta att ge intrycket att du vet vad du är värd och att du inte kommer att lösa sig för mindre.

Jobjuice gör ett antal jobbintervjuerande appar Supercharge ditt nästa jobbintervju med dessa 11 gratisverktyg Supercharge ditt nästa jobbintervju med dessa 11 gratisverktyg Det tar skicklighet till ess en intervju. Det finns massor av appar som hjälper dig med uppgiften att överbelasta dina jobbintervjuer. Låt oss titta på varje steg i intervjuprocessen. Läs mer, inklusive en fokuserad på lönförhandlingar. Förhandlingsexperten Roger Dawson hjälpte till att utveckla appen tillsammans med Wharton MBA.

Appen för löneförhandlingstips för Android är också en bra resurs. Den har många praktiska samtalspunkter på ett och samma ställe för att hjälpa dig att lära dig insatserna i förhandlingarna.

Ladda ner - Jobjuice Lönförhandling för iOS ($ 14,99)
Ladda ner - Löneförhandlingstips [Ej längre tillgänglig]

Misstag 3: Låt din chef föreslå en bild först

Även om det kan tyckas intuitivt att lägga sig tillbaka och låta din potentiella arbetsgivare kasta ut det första numret, fungerar det inte i alla situationer. Faktum är att vissa företag inte fortsätter samtal eller gör ett officiellt erbjudande om de inte vet vad du letar efter förhand.

Det finns olika åsikter om denna fråga. Vissa säger att du aldrig borde vara den första som erbjuder ett lönnummer, medan andra insisterar på att arbetsgivare inte tar dig allvarligt om du inte öppnar med en startpunkt. Den säkraste insatsen är sannolikt någonstans däremellan - få en bra känsla för personen eller personerna du förhandlar med, och gör vad som verkar lämpligt.

En bra resurs som hjälper dig att bestämma hur mycket du är värd är PayScale-webbplatsen. Webbplatsen tar dig igenom en undersökning som börjar med din jobbtitel och plats och genererar en gratis rapport som innehåller ett löneområde för ditt jobb och löneinformation 5 Lönjämförelseverktyg för din nästa arbetssökning 5 Lönjämförelseverktyg för din nästa arbetssökning Läs mer om personer som liknar dig.

Misstag 4: Utmanar inte Erbjudandet

Oavsett om du är överens med arbetsgivarens erbjudande eller inte, är det helt okej att fråga hur de kom dit. Berätta för dem att du vet att andra i liknande positioner gör så mycket, din erfarenhet - i ditt sinne - är värt så mycket, så hur kom de till det nummer de erbjöd? Säkerhetskopiera alla siffror du planerar att kasta ut med aktuella data från Bureau of Labor Statistics eller en annan trovärdig källa.

Arbetsgivare uppskattar alltid kandidater som ställer frågor 8 Webbplatser för att få tips på jobbintervju Frågor och svar 8 Webbplatser för att få tips på jobbintervju Frågor och svar Läs mer. Faktum är att de ogillar dem som inte ställer frågor. Så oroa dig inte för att förolämpa någon. De kommer sannolikt att uppskatta din nyfikenhet och strävan efter insyn.

Ett verktyg som du kan använda för att hjälpa dig att förbereda dig är App Interview Question Answer. Det är en enkel videoprogram som kan hjälpa till att förbättra dina intervju- och förhandlingsförmåga, eller åtminstone hjälpa dig att känna dig bekvämare att gå in.

Ladda ner [Inte längre tillgänglig]

Misstag 5: Acceptera det första bra erbjudandet

Det kallas förhandling av en anledning, men det betyder inte att du borde vara ivriga att hoppa på det första respektabla erbjudandet. Du vill inte skjuta för högt och riskerar att få ett erbjudande återtaget, men du vill inte sälja dig själv kort. Per definition innebär en förhandling lite fram och tillbaka.

Det är aldrig för sent. Salary.coms Jim Hopkinson erbjuder några tips för att förhandla lön även efter att du redan har accepterat jobbet. En av hans huvudpunkter? “Om du är ärlig, stå upp för ditt värde och bedriva saker på ett professionellt och affärsmässigt sätt. Hur man skriver den perfekta professionella e-posten (bakom data). Hur man skriver den perfekta professionella e-posten (bakom data). Emailen är fortfarande den huvudsakliga formen av kommunikation i affärer. För att lyckas i den miljön borde du lära dig att skapa effektiva professionella e-postmeddelanden. Vi visar dig 9 enkla triks som har visat sig fungera. Läs mer, du skulle bli förvånad över vad som kan förhandlas fram.”

Misstag 6: Säg, “Detta är mitt slutliga erbjudande”

Du vill undvika att göra uttalanden som låter som hot. De kan låta off-putting, och du troligtvis inte tro det verkligen att börja med. Det finns ett sätt att vara fast och rättvis utan att ta den för långt. Det finns andra saker du borde undvika att säga, också.

Kolla in dessa saker som du aldrig borde säga i en lönförhandling. Listan hjälper dig att undvika en förhandlingsfaux pas, som att säga, “Det är allt du erbjuder mig?”

Misstag 7: Ljud inte alltför förberedd

När det gäller förhandlingar hjälper det att känna sig trygg. Vilket bättre sätt att göra det än att lära dig hur du staplar upp mot andra anställda i liknande positioner?

Jag tycker att många av oss känner att vi behöver ha ett bra pokeransikte när det gäller att förhandla lön. Vi vill inte verka förberedda och därmed stöta på att vara desperata.

Det är dock värt att påpeka att ordkrävande senaste statistiken och löneuppgifter om din position är mycket annorlunda än att tyst undersöka nödvändig information så att du kan stödja ditt förslag till fler förmåner eller högre löner.

Några dagar innan du går in i förhandlingsmötet, ta dig tid att undersöka följande information:

• Vad är den genomsnittliga inkomsten för professionella med liknande arbetserfarenhet i din bransch?
• Finns det en könsinkomstskillnad i din bransch?
• Hur påverkar levnadsstandarden i din stad din lön?
• Vilka speciella färdigheter eller erfarenheter har du som kan göra dig värd mer?
• Hur jämför det här företagets löneerbjudanden med sina konkurrenter?

För att hitta den här informationen kan du söka igenom löneuppgifter per bransch med hjälp av en webbplats som Glassdoor. Karriärens benchmarking-webbplats har ett gott rykte som ett aktuellt arkiv med karriärinformation. Registrera dig för ett gratis konto med webbplatsen. Det tar bara andra och är väl värt tiden.

Glassdoor erbjuder även ett personligt löneskalkyleringsverktyg som berättar om ditt marknadsvärde och ditt värde i samband med den nuvarande arbetsmarknaden.

Om du hellre har den här informationen till hands, låter appar som Wagespot nationella löninformation tillgänglig för alla. Denna app uppmuntrar anställda att rebellera mot att hålla sina löner tysta och hjälpa varandra att förstå var ojämlikhet ligger i branschen.

Med Wagespot kan du utföra lönesökningar och få tillgång till data från andra reella medarbetare. Om du vill vara anonym på appen förstår Wagespot och låter dig göra det också.

Bäst av allt är appen gratis att ladda ner och använda.

Ladda ner - Wagespot för Android (gratis)

Hur mycket bättre fick din förhandlingsförmåga bara?

Förhandla din lön kanske inte är något du ser fram emot. Men du kan känna dig säker på att du åtminstone inte kommer att göra några av de största förhandlingsfel som finns där ute.

Vilka av dessa fruktansvärda råd skulle du ha följt innan du läste detta inlägg?

Bildkrediter: Antonio Guillem / Shutterstock

Utforska mer om: Karriär, Jobbsökning.