Hur en mastermind-grupp kan hjälpa dig att uppnå fler mål

Uttrycket "mastermind group" kastas runt mycket i personalutveckling och självhjälpsfält idag, men hur exakt fungerar de, och hur kunde man skapa sin egen grupp?

Vad är en Mastermind-grupp?

Bild en liten grupp människor, om du vill. Var och en har olika färdighetssätt, svagheter, styrkor och lustar. Denna grupp möts regelbundet, antingen personligen eller online (ibland via Google Hangouts eller Skype) för att inte bara "nätverk", utan att verkligen hjälpa varandra att lösa problem. De möts för att stimulera varandra för att bli bättre än de var förut, i vilket område av liv eller arbete de önskar.

Den förtrogenhet som kommer från regelbundet "bär alla" (uppför!) Till varje person i mastermind-gruppen leder ofta till varaktiga vänskap, snabba framsteg på även de mest personliga problem, plus en känsla av kamratskap från en grupp människor du känner verkligt släktskap med. Det är den här typen av kamratskap som kan vara en mycket välkommen paus till frilansare eller till dem som känner att de inte kan (av någon anledning) få samma typ av stöd från andra vänner och familj.

Varför arbetar Mastermind Groups?

Om du funderar på att mastermind-grupper är några nyåriga wishy-varhy självhjälpsverktyg, tänk igen. Förmodligen den mest kända mastermindgruppen (trots att termen antagit sig troligen mycket senare) var Inklings (1930-talet) vars låga medlemmar inkluderade ingen annan än C.S. Lewis, J.R.R Tolkien och Owen Barfield. Dessa chaps brukade regelbundet komma ihop i sin lokala pub (The Eagle and Child) i Oxford, Storbritannien. Denna regelbundna drickessession (ahem, mastermind group) gav dessa författare det stöd och uppmuntran som behövdes för att skapa några av de största litterära bitarna någonsin skrivit.

På andra sidan Atlanten höll Franklin Roosevelt möten (som han kallade "Brain Trusts") med nära rådgivare, som har blivit krediterad med att hjälpa oss att föra USA ut ur den stora depressionen.

När vi avkonstruerar varför dessa sammankomster (tillsammans med otaliga andra tidigare och nuvarande) kan ha lett till så imponerande resultat hoppar två primära punkter ut.

# 1. Offentlig ansvarighet

Det har visat sig att dina chanser att lyckas öka dramatiskt genom att dela dina mål öppet (oavsett om de är på Twitter, på måldelningssidor som LifeTick, på din blogg, mitt i ett huvudtal eller precis över en öl med dina vänner). Du kan få mycket gjort med peer pressure PeerPressure för mål hjälper dig att få saker gjorda med lite hjälp från dina vänner [iOS] PeerPressure för mål hjälper dig att få saker gjorda med lite hjälp från dina vänner [iOS] Att ställa in mål är bra, men att utföra dem är det verkliga testet vi alla står inför. Den här tiden på året sätter alla nyårsbeslut, men låt oss vara realistiska, många människor kommer aldrig att faktiskt dra av sig ... Läs mer .

En mastermind-grupp är den perfekta platsen för att uppmuntra öppna forum där du som medlem i den här nära sammanslagna gruppen kan bekänna och begå dig själv, till och med den mest pinsamma eller höga ambitionen. Andra medlemmar kan hålla dig ansvarig, ringa ut, ge råd och uppmuntra dig att behålla målet.

Vem vet, om Tolkien inte hade sagt till sitt gäng om hans roman-i-verk, så kanske han inte har blivit buggad över drycker av T.S. lewis- “Tolkiens gamla pojke, hur mår den fantasiverden? "- då kan ringenes herre aldrig ha sett dagens ljus.

# 2. Rätt människor

Vad händer om din grupp av vänner hemma är glada att helt enkelt titta på fotbollen, eller skratta över lite skvaller eller annat, men blyg iväg när det gäller mer allvarliga diskussioner om drömmar, mål och ambitioner?

Det finns ett stort antal människor som helt enkelt inte har ett nätverk för att bekvämt öppna upp till allvarliga problem. Genom att skapa en mastermind-grupp, omger du det här problemet och pratar i förtroende om vad du jobbar med. Dessa är i sin tur människor som är glada att ge sina egna, unika insatser i dina problem och idéer (och vice versa).

Ta till exempel Ernest Hemingway. Genom att göra nära förbindelser med andra medlemmar av The Lost Generation i Paris (särskilt Gertrude Stein) fick han riklig och värdefull feedback om hans skrivande samtidigt som han introducerades för många kontakter som hjälpte till att fortsätta sin karriär. Detta hände i stor utsträckning helt enkelt genom att omge sig med "rätt" sorts människor.

Med andra ord, genom att hålla dig offentligt ansvarig för rätt slags människor (dvs en mastermind-grupp) leder det till många sekundära fördelar, som -

• Förbättra ditt nätverk kraftigt.
• Lär dig om ett brett spektrum av ämnen från personer du litar på.
• Få råd och input från flera perspektiv om din nästa handlingsplan.
• En vanlig milstolpe där du måste rapportera om dina framsteg (eller brist på det).
• En stor grupp människor som du skulle vilja samarbeta med.
• Chansen att tänka större än du vågade förut.

Konfigurera din egen Mastermind-grupp

Om du är svepad och tror att en mastermind-grupp kan hjälpa dig att effektivisera dina mål och ambitioner, här är några tips för att starta din egen.

Ha en gemensam mark

Din mastermind-grupp borde ha ett raison d'etre, ett fokus. Om du har människor som alla försöker åstadkomma helt olika saker på helt olika områden, kommer det att vara svårt att bygga den samverkan och det relevanta nätverket.

Om du är entreprenör, överväga att bilda en mastermind-grupp med andra entreprenörer (kanske var och en i en annan bransch) som alla är på samma nivå. Det betyder att du alla kan hjälpa varandra ut jämnt. Om det finns en expert och flera nybörjare, har du helt enkelt en mentor, snarare än en grupp. Om du har ett par författare ombord, ta med några andra gratis medlemmar till gruppen, såsom redaktörer, utgivare etc..

Välj dina medlemmar noggrant

När det gäller punkten ovan, se till att du bara bjuder in personer som du känner kommer att begå att regelbundet dyka upp, liksom vem som förstår exakt vad du försöker uppnå med din mastermind-grupp. Det är bäst att inte bjuda in fullständiga främlingar, men det är enkelt att bjuda in personer som du känner online, vilket geografiska gränser som helst.

Håll det regelbundet

Oavsett vilket schema du väljer (veckovis, månadsvis etc), se till att du håller fast vid det. Varje gruppmedlem behöver (med självförtroende) veta när och där mötena kommer att hända. Detta hjälper dig att ställa in mål, mål och tidsfrister för att hålla dig ansvarig (till exempel, “Jag har x gjort av nästa mastermind-grupp”). Längs en liknande anteckning, behåll det sätt du kör mastermind grupper konsekvent.

Om Google Hangouts eller Skype-konferenssamtal fungerar för alla, gå med det. Du kan också prova alternativ som Join.me (läs vår Join.me recension Join.me: Det enklaste sättet att få ett webbkonferenssamtal mellan datorer och mobila enheter Join.me: Det enklaste sättet att få ett webbkonferenssamtal mellan datorer och mobil Enheter Din vän har ringt. De har problem med datorn och frågar efter din kompetens. Du vill hjälpa, men allt skulle vara så mycket lättare om du kunde se vad som finns på ... Läs mer).

Håll din Mastermind Group Small

Generellt är 4-8 personer mycket. Alla borde snabbt kunna lära känna varandra och lära sig vad alla i gruppen arbetar med. Ju fler involverade är, desto svårare blir det att få alla tillsammans regelbundet. Om en medlem lämnar, försök hitta någon annan för att ersätta dem för att behålla gruppdynamiken.

Strukturera dina möten

Det är troligt att din tid med din mastermind-grupp kommer att vara väldigt begränsad. Ofta möter möten en timme eller mindre, så se till att du har en dagordning eller ett system på plats så att alla inblandade kan få så mycket värde som möjligt utav din tid tillsammans. Du vill påminna personer om vad de lovade att göra under det senaste mötet och hålla dem ansvariga.

Ta reda på vilka människor som kämpar med, och försök att hjälpa. Ställ frågor regelbundet på vad intressanta saker de har lärt sig sedan du senast möttes. Se till att alla förbinder sig att vidta åtgärder före nästa möte. Om du använder Evernote, kolla in de här tipsen om hur du använder plattformen för att få ut det mesta av våra möten. Hur använder du Evernote för att hantera dina möten Hur man använder Evernote för att hantera dina möten Visste du att de senaste verktygen och funktionerna i Evernote gör det till en mycket användbar applikation för att hantera möten? Läs mer .

Sätt några risker / belöningar på plats

Om det finns en särskilt viktig tidsfrist, måste en av dina lagmedlemmar träffas, eller om de har suttit bort något för länge, fundera över att använda morot eller hålla fast för att driva dem. Om de inte har gjort x vid nästa möte, acceptera dem att ge $ 100 till en välgörenhet efter eget val, eller publicera en video av dem som sjunger med Justin Bieber på YouTube för ultimat förnedring.

Sammanfattningsvis, om du inte redan har en grupp vänner på plats som håller dig ansvarig, och som kommer att sporra dig för att uppnå dina mål är mastermind-grupper ett alternativ definitivt värt att utforska för att ge dig det extra tryck som du kan väl saknas.

Vad tror du?

Kan en mastermind-grupp hjälpa dig att nå fler mål? Om du redan är medlem i en mastermind-grupp har du några andra tips att dela med dig av?

Bildkrediter: Örnen och barnet av Ryan Baumann: Via Flickr; Anslutning via Shutterstock

Utforska mer om: Samarbetsverktyg, Google Hangouts, Motivation, Skype.